Hoe snel succes op het werk te bereiken, zelfs als je geen duidelijke richting hebt

Het ontwerpen van je carrière kan een ongelooflijk risicovolle onderneming zijn. Het hebben van een goede loopbaancoach aan jouw zijde maakt die uitdaging veel beter beheersbaar. Of je nu ergens terecht bent gekomen dat je een doodlopende weg voelt of dat je je zorgen maakt over de opties die je te wachten staan, het nemen van de volgende stap in je carrière is stressvol.

Kun je een nieuwe functie aan? Welke vaardigheden ontwikkel je, en welke verwaarloos je? Welke weg is het meest haalbaar en welke heeft de beste financiële prikkel? Een loopbaancoach zal je niet precies de juiste vacatures aanbieden die je op het juiste moment nodig hebt, maar ze zullen je helpen al deze vragen te beantwoorden, en meer, die je kunnen helpen een routekaart te maken voor je toekomstige pad. Advertising

Waarom ieder van ons een carrièrecoach nodig heeft

Een loopbaancoach is nuttig voor iemand die een grote verandering wil maken^[1] in veld, positie of doel. Deze persoon bespreekt met je je persoonlijke levensdoelen buiten je carrière om met je te bespreken welke carrières verenigbaar zijn met die doelen en waarvoor een compromis vereist is. Ze zullen je persoonlijkheid en vaardigheden evalueren om te bepalen welke positie het beste aansluit bij jouw talenten, en welke dingen van jou zullen vragen die je niet zou kunnen bieden.

Je loopbaancoach kan je helpen bij het ontwerpen van een pad ^[2] en een ultieme kaart voor uw toekomst, inclusief het identificeren van welke stappen u moet nemen om daar te komen, welke vaardigheden u nodig heeft om te verbeteren, welke training of opleiding u moet zoeken en in welke branche u kunt overwegen. En hoewel een carrièrecoach bepaalde taken niet aan jou kan overhandigen, helpen ze je bij het zoeken naar een baan. Je coach kan tips geven voor het ontvangen van interviews, een scherp oog om je sollicitatiebrief, cv en sollicitaties te bespreken en advies over waar je op goede posities kunt jagen. Advertising

Hoe een coach een succes kan hebben bij het volgen van uw carrière

Het maken van een grote loopbaanverandering, of het nu gaat om het veranderen van de rol die je speelt of de branche waarin je werkt, kan een onmogelijke worsteling zijn. Buiten het college krijg je zelden een gemakkelijke gelegenheid om jezelf voor te bereiden op het betreden van een industrie, waardoor een verandering in het midden van je leven overweldigend voelt. Dit is waar een goede loopbaancoach aan het werk is. Hij kan je helpen te achterhalen hoe je die overgang kunt maken tussen functies of bedrijfstakken, inclusief leren welke vaardigheden je kunt voorstellen, wat je kunt doen om je kwalificaties te verbeteren en waar je kunt deelnemen aan de industrie om uw nieuwe pad te beginnen.

Lees Volgende

10 kleine veranderingen om uw huis als thuis te laten voelen

Wat maakt mensen blij? 20 geheimen van "altijd gelukkige" mensen

Hoe u uw overdraagbare vaardigheden kunt verscherpen voor een snelle carrièreswitch

Scroll naar beneden om het artikel verder te lezen

Een loopbaancoach zal je werk niet naar jou zoeken, zal je niet persoonlijk in een industrie in een netwerk integreren en zal je geen magische voorsprong geven. Als je geen grote carrièreswitch wilt maken, heb je waarschijnlijk hun diensten niet nodig - je eigen kennis van de branche of functie moet vergelijkbaar zijn met die van hen, of een snelle Google-zoekopdracht over mensen in jouw vakgebied zou jouw vraag moeten beantwoorden . Advertising

Hoe u een loopbaancoach kunt vinden die in uw behoeften voorziet

Als je eenmaal hebt besloten dat je een verandering wilt aanbrengen en aan de jacht begint ^[3] voor een loopbaancoach moet je alert zijn op scammers. Veel mensen proberen je beloften te verkopen die ze niet kunnen houden. Vermijd carrièrecoaches die een plan voor je lijken te hebben voordat je hen over jezelf vertelt, evenals coaches die geen verwijzingen hebben om te geven.

Probeer netwerken rond voor een carrière coach onder vrienden en medewerkers, op zoek naar aanbevelingen en eerdere ervaringen. Aangezien er geen specifieke kwalificaties zijn om iemand een loopbaancoach te maken, is het belangrijk dat je de reputatie van iemand kent om ze als een coach te beschouwen. Roep niet de eerste persoon op die u vindt op Google: zoek naar aanbevelingen, recensies, eerlijke meningen en feedback van uw branche, community of connecties. Zoek naar nieuws over je coach, hun aanwezigheid op sociale media en op internet in het algemeen Adverteren

De persoonlijkheid van je coach zal een belangrijke factor zijn in hoe comfortabel je met hem bent, dus voel je vrij om een ​​informeel gesprek of interview aan te vragen voordat je iemand een opdracht geeft, maar de tijd van een coach is waardevol - betalingen kunnen oplopen tot $ 300 per uur - dus de meeste zal je waarschijnlijk niet te veel vrije tijd geven om over jezelf te praten voordat je moet gaan betalen.

Verwacht geen face-to-face ontmoetingen met je coach - velen geven tegenwoordig de voorkeur aan internet of telefoongesprekken. Dit geeft je meer vrijheid om een ​​coach te vinden die goed bij je past en die je doelen begrijpt. Tot slot, verwacht niet dat het proces om met je coach te werken snel is. Je moet niet verwachten dat je coach je binnen een paar weken in een nieuwe carrière plaatst - de gemiddelde relatie duurt zes maanden tot een jaar. Dit gaat over het opnieuw ontwerpen van je carrière. Het kost tijd.

Referentie

[1]	^	Forbes: Heb ik echt een carrièrecoach nodig?
[2]	^	themuse: 3 redenen waarom je echt een carrièrecoach nodig hebt
[3]	^	Wall Street Journal: Hoe een carrièrecoach vinden?