Matthew Goodman
0 
1729
106
Adrian Savage heeft een enquête met feedback van lezers over werk en carrière. Het is interessant om zijn eerste feedback over de enquête te zien:
... Naarmate organisaties harder pushen om de kosten te verlagen en de productiviteit te verhogen, voelen de mensen die voor hen werken steeds grotere druk. Dat is de boodschap die duidelijk naar voren komt uit een eerste blik op de enquête die ik een week of zo geleden lanceerde.
Wat is het enige probleem dat mensen het meest belangrijk vinden? Het vinden van tijd om na te denken, plannen te maken en mijn eigen werk te doen. 67% van de mensen beoordeelt dat momenteel als een 'kritiek' of 'essentieel' gebied voor hen. In dezelfde geest zegt 53% zich overweldigd te voelen door de eisen te verwoorden; 43% zegt dat ze hun werk niet meer leuk vinden; en 47% zegt zelfs dat ze niet zeker weten wat er van mij wordt verwacht.
Bottomline is dat veel mensen worden overspoeld met taken die alle planningstijd in beslag nemen. Dit is iets dat organisaties moeten realiseren.
Zorg ervoor dat je de Adrian Savage-enquête invult als je dit niet hebt gedaan. Door meer steekproef uit de enquête te halen, heeft Adrian een sterkere stem om de boodschap over te brengen.
Slow Leadership Survey
Eerste feedback van ons onderzoek - [Slow Leadership]