10 Redenen Ambiverts zijn geweldige leiders

  • Theodore Horn
  • 0
  • 5159
  • 424

De Ambivert spreekt zich perfect uit, tussen extraversie en introversie. Een fascinerende hybride van de uiterlijke extrovert en innerlijke introvert, ze zijn klaar en klaar voor een bepaalde gebeurtenis, en zijn un-fluffed door elke situatie die een meer extraverte of introverte houding kan vereisen. De voordelen van een ambivert zijn even talrijk als de vele lijsten waaruit alle geweldige dingen bestaan ​​over een introvert zijn of een extraverte.

Het verschil is hier echter dat geen enkele groep dominant is in de ambivert; elke kant complimenteert de andere. Er zijn veel extroverte vs introverte kronkels gaande, dus we dachten dat we een knipoog zouden geven naar de prachtige ambiverts die er zijn die helpen de vrede te bewaren en ons eraan herinneren dat we allemaal gewoon geweldig zijn!

1. Ze zijn intuïtief

Ze zijn op de hoogte van subtiele veranderingen in mensen, toon en omgevingen. Intuïtief, zoals de introverte, is de ambivert goed gepositioneerd om op te merken wanneer iets op is, maar zoals de extraverte, zal aanbieden om onderliggende problemen met de individuen of groepen mensen te bespreken, en met hen samenwerken om het uit te werken. Advertising

2. Ze zijn inspirerend

Zowel introverten als extraverten kunnen zichzelf weerspiegeld zien in de ambivert en worden dus geïnspireerd en beïnvloed, in plaats van uitgeschakeld, door hun attributen. Een introvert persoon zal zich afkeren van een extraverte leider die veel te onbezonnen of hard is, of die hen intimideert, en de extraverte zal geen inspiratie vinden in een introverte leider die de neiging heeft om enigszins los te komen in sociale situaties, of die het extraverte gevoel niet aankan de leiding nemen.

3. Ze zijn assertief

Ze zijn niet bang om te praten, en hoe. Sterk, direct maar respectvol op de hoogte terwijl hij hetzelfde respect afdwingt, is de ambivert in alle opzichten een echte leider. Een perfecte mix van vertrouwen, zelfverzekerdheid en stille kracht.

4. Ze onderhouden contacten als een professional

Verschillende klanten en contacten vereisen verschillende benaderingen in communicatie. Een extraverte persoon kan een introvert contact uitzetten als ze te sterk zijn en de introverte persoon kan asociaal lijken voor een extraverte investeerder die op zoek is naar een persoon. Ambiverts is bedreven in het aanpassen aan elke situatie en kan de gelegenheid aangrijpen zonder buiten bereik te hoeven spelen. Advertising

5. Ze doen het niet nep

Er gaat niets boven een introverte die wordt verteld om extravert te handelen, of een extraverte die constant wordt gevraagd om te doen “even dimmen” om roet in het eten te gooien. Een ambivert heeft hier duidelijk voordeel omdat ze kunnen doorgaan met de taak die ze moeten uitvoeren, zonder zich zorgen te hoeven maken welke van hun vele persoonlijkheden nodig hebben om te spelen. Ze zijn vrij om gewoon perfect te zijn en te navigeren, de troebele wateren van voorgeschreven gedrag, en hebben er geen probleem mee zichzelf in alle situaties te zijn. En omdat ze niet hoeven te doen alsof ze iets zijn dat ze niet zijn, hebben ze minder kans op burn-out.

Lees Volgende

Hoe je veranderingen in het leven kunt aanbrengen om de beste versie van jezelf te zijn
Hoe maak je nu positieve veranderingen (en begin een vervullend leven te leiden)
25 Beste zelfverbeteringsboeken om te lezen Ongeacht hoe oud je bent
Scroll naar beneden om het artikel verder te lezen

6. Ze delegeren volgens sterkte

Ambiverts zijn uitstekende managers, omdat ze goed op de hoogte zijn van de sterke punten van beide persoonlijkheidsgroepen en overeenkomstig hun sterke punten spelen om de beste en meest efficiënte resultaten van hun werknemers te krijgen. Wil je dat iemand de hele week wijnt en dineert? De extraverte is uw oproep. Heb je iemand nodig die dit nieuwe boek in het weekend kan lezen en beoordelen? De introverte is waar je naar toe gaat. Iedereen is blij!

7. Ze schreven het boek over netwerken

Stuur ze naar de leeuwenkuil die de netwerkruimte is en ze komen terug met honderden nieuwe leads en 100 nieuwe bevestigde clients waarmee je kunt werken, en mogelijk sleutels voor een nieuw jacht! Ze zullen het hoogtepunt van de kamer zijn en wanneer het tijd is om te gaan tanken en op te laden, weten ze wanneer ze adieu moeten bieden en moeten ze de kamer op een hoger niveau verlaten. Vuist pomp! Advertising

8. Ze spelen geen favorieten

Met een gebalanceerde persoonlijkheid en een evenwichtiger kijk op het leven, tonen ze geen vriendjespolitiek aan de kant en zijn ze daarom eerlijk in hun omgang. Je krijgt de pestkop niet, die alleen kiest voor de introverte persoon, of de baas die een mijl loopt van hun extraverte werknemers. Ze zijn voor iedereen toegankelijk en geen anomalie. Ze vragen je niet om meer te zijn “buiten” of je bellen “antisociaal”. Ze zien en weten maar al te goed beide zijden van de medaille.

9. Ze zijn uitstekende vredeshandhavers

In een wereld die veel te veel gewend is aan het botsen van tegengestelde persoonlijkheidstypen, zijn ambiverts de koele en kalme hippies van de wereld. Ze gaan allemaal over het bewaren van de vrede omdat ze begrijpen dat niemand persoonlijkheidstype beter is dan de ander. Zij zijn de bemiddelaar, die ook weigert kwaad te spreken. Voor de ambivert is elke persoonlijkheid puur goud en moeten we elkaar allemaal respecteren en met elkaar opschieten!

10. Ze pakken je

Een vertrouweling, die je persoonlijkheid omarmt en je aanmoedigt, is iemand die iedereen graag wil volgen. U hoeft de ambivert niet uit te leggen of te overtuigen of te verontschuldigen. Ze begrijpen wie je bent. Je bent vrij om gewoon te zijn, wat vertrouwen oproept, wat je op zijn beurt een zelfverzekerde en competente werker maakt. En dat is altijd goed. Advertising

Aanbevolen foto credit: Luo Ting / Jonathan Kos-Lezen via imcreator.com




Niemand heeft nog op dit artikel gereageerd.

Hulp, advies en aanbevelingen die alle aspecten van uw leven kunnen verbeteren.
Een enorme bron van praktische kennis over het verbeteren van de gezondheid, het vinden van geluk, het verbeteren van iemands prestaties, het oplossen van problemen in zijn persoonlijke leven, en nog veel meer.