Timothy Sherman
0 
1165
194
Er zijn veel boeken die een leider kan lezen, dus waar op aarde begin je? De meesten van hen hebben een aantal recensies die vertellen hoe geweldig ze zijn, maar veel van hen zijn slechts een algemeen overzicht van herhaalde ideeën. Deze 5 boeken vallen op omdat de sleutel luidt voor leiders die 10x alles willen verbeteren, van inhuren tot het bieden van geweldige klantenservice.
Entreleadership om te leren dat u de cap van uw organisatie bent
De beperkende factor in uw bedrijf zijn niet de mensen die u heeft of het geld dat u hebt, u bent het. De leider is de pet op de organisatie.
... er zit een deksel op mijn organisatie en op mijn toekomst, en dat deksel ben ik. Ik ben het probleem met mijn bedrijf en jij bent het probleem met je bedrijf. Je opleiding, capaciteit, vaardigheid en visie beperken het bedrijf. Wil je weten wat je dromen tegenhoudt om realiteit te worden? Ga in de spiegel kijken. - Entreleadership, Dave Ramsey
Entreleadership leert je hoe je de pet van je organisatie kunt afpakken door de juiste mensen aan te trekken en leert hen de verantwoordelijkheid te geven die ze nodig hebben om je als leider te ondersteunen. Advertising
Werkregels! om te stoppen bang te zijn tijdens het inhuren
Als je dit boek doorleest, krijg je een goed beeld van hoe Google het in dienst neemt, en het is niet alleen maar in het voordeel van één persoon. Het wordt niet gedaan door de manager die de pijn van de persoon mist. Een groep interviewers en potentiële collega's bepalen wie ingehuurd wordt.
Zoals Eric Schmidt me ooit heeft verteld, “De realiteit is dat er enkele werknemers zijn waarvan je zou moeten afzien, maar het doel van werving zou moeten zijn om dergelijke werknemers niet te hebben!” - Werkregels !, Laszlo Bock
Een bedrijf laten groeien om geld te leren, lost geen problemen op
Veel te vaak in onze tech-bubbelwereld horen we over wilde waarderingen van bedrijven die geen winst maken. In de geest van de auteur Paul Hawken wordt geld meestal gezien als een magische pil waarmee het bedrijf op een dag misschien een winst kan maken. Growing a Business praat veel over het feit dat geldinzameling betekent dat uw bedrijf geen cruciaal pootje heeft om op te staan, het been van mensen die u geld willen geven voor uw product / dienst.
... bedrijven, althans ondernemende bedrijven, worden gevormd om problemen alleen met geld aan te pakken kan niet solve - Paul Hawken, Growing a Business (nadruk op hem)
Lees Volgende
14 boeken die u moet lezen als u zich in het leven verloren voelt
10 Leiderschapsdoelen die sterke leiders zichzelf opleggen
50 inspirerende leiderschapscitaten van de grootste leiders aller tijden
Scroll naar beneden om het artikel verder te lezen
Schakel over om te leren hoe u verandering in uw bedrijf kunt brengen
Verandering in een organisatie is moeilijk en Switch gaat u vertellen waarom.
Verandering is moeilijk omdat mensen zichzelf uitputten. En dat is de tweede verrassing over verandering: wat lijkt op luiheid is vaak uitputting - Switch, Chip en Dan Heath
In dit boek wordt een heleboel strategieën behandeld om veranderingen door uw organisatie te laten verlopen. Stop met het dichtslaan van verandering, gewoon omdat jij de leider bent. Stop gefrustreerd te zijn als het niet vasthoudt, leer het vast te houden door Switch te lezen.
De winkel in de gaten krijgen om te leren waarom het afwijzen van verkopen goed is
Hoe waarschijnlijk is het dat je een hoog geprijsd artikel aan iemand verkoopt waar het duidelijk een slechte keuze voor is? Ik weet dat velen van jullie gewoon de verkoop zouden doen, maar niet als je luistert naar het advies van Stanley Marcus. Advertising
geen verkoop is goed voor Neiman-Marcus, tenzij het een goede koop voor de klant is. De winkel vinden, Stanley Marcus
Het meest aangrijpende verhaal van geweldige service is het afwijzen van de verkoop van een bontjas aan een jong meisje en haar vader. Ze waren allebei boos en vertrokken, maar thuis zei haar tante dat Stanley Marcus volkomen gelijk had en dat ze terug moest gaan sorry zeggen en krijgen wat hij zei dat de juiste aankoop voor het meisje was.
Toen jaren later dit meisje trouwde, kocht ze de jas die ze oorspronkelijk had gewild, samen met vele andere dingen en was ze een vaste klant omdat ze zeker was dat ze goed advies zou krijgen zonder na te denken over hoeveel geld de winkel zou verdienen.
Nee zeggen tegen het bedrijfsleven is een vaardigheid die een leider moet leren en wanneer u dat doet, zult u uw klanten echt van dienst zijn en zij zullen niet anders doen dan anderen vertellen hoe geweldig u bent. Advertising
Natuurlijk, misschien voel je je een beetje verloren en voordat je echt terug kunt inspringen om een betere leider te worden, heb je goed lezen nodig om je door de ups en downs van het leven te helpen.
Aanbevolen foto credit: mrhayata via flickr.com