Deze 10 vragen kunnen voorspellen als je succesvol zult zijn in het leven

Succes is niet beperkt tot alleen hoe ver je op de bedrijfsladder bent geklommen, maar ook andere aspecten van je leven, zoals het creëren van een gezonde balans tussen werk en gezin, het nastreven en bereiken van verschillende doelen en dromen, en simpelweg omarmen wie je bent. Er zijn echter wetenschappelijk bewezen signalen die aangeven of je echt succesvol zult zijn in het leven, op welke manier je ook kiest om succes te definiëren. Hier zijn 10 vragen die voorspellen of je je vleugels uitslaat en zweeft naar je doelen en succes.

1. Ben je open en mentaal voorbereid om te groeien?

Mensen die gekant zijn tegen het idee dat het karakter, de intelligentie en de creativiteit van mensen kunnen veranderen, hebben de neiging om langzamer te groeien in hun persoonlijke groei, omdat ze falen willen voorkomen in plaats van te werken aan die drie gebieden van hun leven. Maar die mensen met een “groei mindset” zie mislukking als een leerpunt om van weg te springen als ze voorwaarts en opwaarts richting succes gaan. Ze omarmen uitdagingen, overleven tegenslagen, omarmen en verbeteren op basis van kritiek en zullen hun doelen bereiken. Stanford-psycholoog Carol Dweck onderzocht hoe mensen de invloed van hun persoonlijkheid op hun geluk en succes zien en ontdekte dat die positieve en open individuen geloven dat hun ware potentieel onbeperkt is en dus meer bereid zijn harder te werken en meer toegewijd te zijn. Advertising

2. Ben je privé over je doelen?

Verrassend genoeg zeggen psychologen dat iemand iemand vertellen over je persoonlijke doel het minder waarschijnlijk maakt om te materialiseren. Ondernemer Derek Sivers, die sprak in een TED Talk Keep Your Goals To Yourself zei dat om een ​​doel te bereiken, een persoon stappen moet ondernemen, hard moet werken en niet moet stoppen voordat hij of zij tevreden is. Maar als je eenmaal iemand over je doel hebt verteld en ze je missie herkennen, wordt dat genoemd “sociale realiteit” waar de geest zich laat voelen dat je je doel al hebt bereikt en je niet langer gemotiveerd bent om verder te gaan.

3. Ben je gelukkig?

Positiviteit is een belangrijk ingrediënt voor succes en gelukkig zijn helpt bij die positieve kijk. Dat betekent niet dat je tevreden moet zijn en niet moet streven naar grotere doelen en successen, maar wees blij met jezelf en waar je bent bij elke stap van de weg. Psychiater en auteur van Heaven and Hell: The Psychology of the EmotionsUit het onderzoek van George Vaillant bleek dat liefde echt de sleutel tot geluk is. Zelfs als iemand succes geniet in zijn werk, een hoop geld binnenhaalt en gezond is, zal die persoon niet helemaal gelukkig zijn zonder liefde en positieve relaties. Advertising

4. Heb je een hoog niveau van zelfrespect?

Het vergt vertrouwen om de competentie te hebben om te groeien en successen te behalen. Auteurs Katty Kay en Claire Shipman, die de Confidence Code hebben geschreven, merken op dat een laag zelfvertrouwen tot nietsdoen leidt, maar het nemen van die eerste stappen gewapend met een actieplan zal iemands overtuiging versterken dat hij of zij echt kan slagen.

5. Ben je precies wie je wilt zijn?

Het uitdragen van de kwaliteiten van succesvolle leiders betekent niet dat je nep moet zijn, maar in plaats daarvan dat je naar het nieuwe toe werkt en je verbetert. In haar artikel in de Harvard Business Review getiteld The Authenticity Paradox, zei professor Herminia Ibarra dat “play-acting” zal je helpen vertrouwen te winnen en anderen zullen hetzelfde ook over jou voelen. Advertising

Lees Volgende

10 kleine veranderingen om uw huis als thuis te laten voelen

Wat maakt mensen blij? 20 geheimen van "altijd gelukkige" mensen

Hoe u uw overdraagbare vaardigheden kunt verscherpen voor een snelle carrièreswitch

Scroll naar beneden om het artikel verder te lezen

6. Hebt u extreme wilskracht??

Eén manier om je wilskracht te vergroten, is om één ding te selecteren om elke dag beetje bij beetje te verbeteren en om geen dingen uit te stellen die slechts een paar minuten duren om aan te pakken, zoals het laden van de vaatwasser na het avondeten of het verwisselen van de was in de wasmachine om de droger. Auteur James Clear merkt op dat elite-uitvoerders op een groot aantal verschillende terreinen, van sporters tot muzikanten tot artiesten en zelfs CEO's, consistenter zijn dan anderen.

7. Ben je een sociale vlinder?

Mensen die zowel slim als sociaal kundig zijn, verdienen meestal meer. Volgens een studie uitgevoerd door Catherine Weinberger, een professor economie aan de Universiteit van Californië, Santa Barbara, met zowel cognitieve vaardigheden en sociale vaardigheden zijn een sleutel tot succes. Advertising

8. Ben je ambitieus?

Een kenmerk dat herhaaldelijk verschijnt bij zeer succesvolle mensen is grit. Psycholoog Angela Duckworth heeft zowel kinderen als volwassenen bestudeerd en ontdekte dat degenen met grit, of uithoudingsvermogen, harde werkers zijn met een ingesteld doel en harder zullen werken dan anderen om dat doel te realiseren. Jason Ma, auteur van Youth Leaders 3.0: verhalen, inzichten en tips voor nieuwe generaties, merkt op dat iedereen ambitieus kan zijn met de juiste motivatie.

9. Ben jij een risicomaker?

Ambitieuze mensen die vastbesloten zijn om hun doelen te bereiken, weten ook dat ze vaak risico's moeten nemen, wat voor anderen heel moeilijk kan zijn. Ma merkte op dat vaak een doorbraak in het pad naar succes kan worden uitgelokt door een goed beheerde crisis. Deze mensen besteden ook niet te veel tijd aan het verbeteren van hun vaardigheden, maar voeren eerder een strategie uit met behulp van die waardevolle vaardigheden.

10. Ben je standvastig?

Concurreer niet met anderen en laat hun negativiteit of successen je naar beneden slepen. Ma merkt op dat iemands grootste concurrent zichzelf moet zijn. Meet jezelf niet tegen anderen en laat ze je niet van koers zetten.

Hoe om succesvol te zijn in een notendop

Terwijl je aan het werken bent “nieuwe jij” met het oog op de succesprijs onthoud Maslow's hiërarchie van behoeften, waarin wordt uitgelegd hoe u niet de beste kunt zijn die u kunt zijn totdat aan uw eerste behoeftes is voldaan. Dit zijn de basisbehoeften, zoals eten, financiële bekwaamheid om je rekeningen te betalen en ondersteuning en zelfrespect die je zelfwaarde boeien. Zodra je een spelplan hebt uitgestippeld om aan deze basisbehoeften te voldoen, ga dan aan de slag op de volgende niveaus en laad die weg naar succes van tevoren af. Zorg ervoor dat je jezelf omringt met andere ambitieuze, gedreven, doelstellende mensen en elkaar ondersteunt terwijl je werkt aan het bereiken van die doelen.